O SINJEP realizou nesta terça-feira. 31 de março, a Assembleia Geral Extraordinária (AGE) que definiu a proposta da categoria para a Data-Base 2026.
Durante a AGE, o Sindicato apresentou uma proposta de recomposição salarial fundamentada em dados técnicos e no crescimento econômico do Estado. A composição sugerida estrutura-se em dois eixos principais:
• Reposição inflacionária: utilização da projeção do IPCA para abril de 2026, que, de acordo com análises financeiras, deve situar-se entre 3,80% e 4,10%.
• Ganho real (média de crescimento estadual): soma da média de crescimento da arrecadação do Estado do Pará nos últimos dois anos — 4% em 2024 e 7% em 2025.
A partir desses índices, foram projetados dois cenários para a primeira pedida:
• A: 9,3% (considerando o IPCA de 3,80%);
• B: 9,6% (considerando o IPCA de 4,10%).
A proposta foi aprovada por unanimidade pelas servidoras e servidores presentes, que também decidiram pela manutenção da AGE em caráter permanente, até que o processo de negociação seja concluído com a efetiva valorização da categoria.
O próximo passo do SINJEP será a apresentação formal desta demanda à administração do TJPA. Diante de eventual contraproposta por parte do Tribunal, o Sindicato convocará novamente a AGE para deliberação coletiva e soberana.
Seguimos mobilizados, vigilantes e firmes na defesa intransigente dos direitos de todas e todos!
